Koszyk:
Pusty
Suma:
0,00 zł
0
0
0
0
Kategoria
5
0
Cena
darmowe
0
do 5 zł
1
od 5 do 10 zł
0
od 10 do 20 zł
1
od 20 do 30 zł
0
od 30 do 50 zł
3
powyżej 50 zł
1
Wydawnictwo
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
Tagi
:)
dziecko
erotyka
harmonia
historia
kobieta
magia
męska rzecz
mrok
podróże
polityka
przygoda
rodzina
społeczeństwo
tajemnica
Tydzień Dziecka!
wędrówka
wojna
wschód
zemsta
zespół Aspergera
Wyniki wyszukiwania
Jakie są konsekwencje finansowe ustalenia stosunku pracy
Rafał Krawczyk
Podstawowym uprawnieniem, które nabywa osoba uznana za pracownika, jest prawo do urlopu wypoczynkowego. Jeśli taki pracownik jest nadal zatrudniany, przysługuje mu automatycznie nie tylko prawo do...
Można sformułować umowę tak, by wypowiedzenie warunków pracy było konieczne tylko wyjątkowo
Rafał Krawczyk
Każdy z pracodawców prędzej lub później staje przed koniecznością przesunięcia do innej pracy już zatrudnionych pracowników. Czasem wymaga to wypowiedzenia warunków pracy, co może skończyć się w...
Najważniejsze orzecznictwo 2014. Prawo pracy i ZUS
Michał Culepa, Dominik Wajda, Rafał Krawczyk
„Przydatne, praktyczne i rozstrzygające…" takimi epitetami najbardziej trafnie można określić ubiegłoroczny dorobek Sądu Najwyższego na temat zagadnień prawa pracy, wynagrodzeń i ZUS. Stanowi on...
Sędzia wyjaśnia: Gdy plan urlopów rozsypuje się - dopuszczalność i konsekwencje przesunięcia lub odwołania urlopu
Rafał Krawczyk
Zdarzają się sytuacje, gdy plan wykorzystania urlopów się rozsypuje. Urlopy pracowników są przesuwane z przyczyn leżących po stronie pracodawcy lub zatrudnionych bądź w gorszych przypadkach...
Sędzia wyjaśnia: Za przewlekłe postępowanie sądowe można dostać 20.000 zł
Rafał Krawczyk
Pracodawcy niezadowolonemu z tempa procedowania sądu pracy przysługuje kilka sposobów na jego przyspieszenie. Głównym z nich jest złożenie skargi na przewlekłość postępowania sądowego. Nie zawsze...
Urlop bezpłatny – jakie są zasady i skutki jego udzielenia
Rafał Krawczyk
Dowiesz się, na co zwrócić uwagę, gdy pracownik wnioskuje o urlop bezpłatny albo gdy udzielenia pracownikowi tego urlopu wymagają przepisy.
